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80后的女孩们,让我们活得更轻松！-第6部分
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第一，眼光太高。很多人说，这点不符合我，我根本没有要求和标准，怎能说眼光高呢？其实，没有要求就是最高的要求。因为所谓的没有要求，其实是没有把这个要求变成实际的条件，而是把其无形化了，这个无形化的东西还被冠有一个美丽的名字——“感觉”。“感觉”这个东西很虚幻，你说它无嘛，有些人确实就是因为它而走到了一起。你说它有嘛，很多人等了那么多年，可就是没有遇到一个有感觉，来电的男人。
第二，太过聪明。聪明不是坏事，但是，聪明的女人却让男人害怕。尤其是有点花花肠子的男人，聪明的女人往往一下子就看穿了他们的心理。他们当然避之不及。
第三，喜欢坚持自己。尤其在观点和观念上，我们喜欢坚持自己的那一套，公开场合或者和男人独处，我们都表现得观点明确，如果对方不是和自己同一战线，我们还会反驳，有伶牙利齿者，更是说得让男人退避三舍。
如果上述的情况都确实不存在，可是自己却依然还是无法找到心仪的另一半。那我想，可能是生活圈子太小了。现今，网络占据了我们很大部分休闲时间。我们躲在房间里上网聊天结交的朋友，毕竟提供虚假信息的多，而上网却让我们出去活动的机会少了，由此，碰到好男人，认识好男人的机会也少了。认识好男人的机会少，又怎能嫁到好老公呢？
创造和把握认识好男人的机会
上研究生课的时候，认识了一个比我小一岁的女孩，个子不高，玲珑小巧的女孩子，从女性的眼光看，我觉得她应该是很讨人喜欢的。可是，熟悉了之后，她和我谈起自己的感情，说自己年纪也不小了，可就是没有遇到自己喜欢的好男人。她还很明确地告诉我，最为重要的原因是缺少认识好男人的机会。
她是一所高职院校的英文老师，平日里工作不用坐班，上完课就走人，回到了自己的宿舍。出去活动嘛，全系里女教师占多数，寥寥几位男同事都已经是家室的人。婚姻问题，单位内部解决是不可能了。
于是，她便把认识好男人的机会放到了网上，有那种专为人牵红线的网站，据她说，还是全国最大、登录人数最多的网站。可是，约见了几个，都是见了一回就不再想见第二回。更可怕的是，还有一些骗子，专门以此为生。也就是，只要某位女性对其产生好感，他便立即转着弯地要跟你借钱，不久后，便销声匿迹了。
好男人遇不到好女人，好女人找不到好男人。这个情况似乎已经成为我们很多人苦恼的一大问题。弄得许多着急的家长开始在公园里拿着自己儿女的照片，写上她（他）的情况，开始了家长间的相亲会。
可是，我们怎么就互相遇不上呢？如果是生活在封建社会，那是因为“养在深闺无人识”。在如今这个大开放的社会，为什么还会这样？我们的理由是，恋爱需要时间，工作已经占据了我们一大半的时间；恋爱需要合适的对象，工作锁定了我们的生活圈子。
那我们要怎样在工作的圈子以外找到好男人，下完班以后，抓紧时间谈恋爱呢？
有个女孩，她一个人在一个大城市工作，家离那个大城市需要坐上整整一天的火车。在这样一个无亲无故的环境里，她认识的人就只有同事。可是，她却嫁给了一个当地的警察。这让那些是当地人的女同事愕然了好久，她们都很奇怪她是怎么认识了警察？
她告诉她们，是因为一次盗窃事件。她租住的地方，好几户人家都遭了盗窃，她的房门也被撬开了，不过，她没有什么东西值得小偷拿走，就丢了一个手机和包里的两百块钱。事情是发生在晚上，庆幸的是自己没有被小偷伤着。
第二天一早，大家报了警。来现场勘查和访问的警察是一个年轻英俊，刚走上岗位不久的警察，他对工作很认真，而她却在见到他的时候，就开始为自己创造要认识他的机会了。做完记录，拍了几张现场的照片之后，她主动要求他留下他的联系方式，说自己一个人在这边工作，丢失了点财物没关系，但她怕自己有闪失，希望以后遇到什么状况还可以找他帮忙。
就这样，她获得了他的手机号码。后来，她每在节日来临时，给他传送一条祝福的短讯。渐渐地，节日的短讯引起了对方的重视，他开始约她吃饭，看电影，陪她逛街。后来，她就成为了他的老婆。
有意插花花会发，无心插柳柳则不一定成荫。创造和把握认识好男人的机会就是这样。两个互相不认识、不了解的人，纵使我们曾有过一面之缘，心里有那么丁点好感，可是，我们却没有给彼此一个互相认识和了解的机会，就会一直碰不上自己想要碰上的人。书 包 网 txt小说上传分享
为择业铺好前路
80后的我们，很多都有条件接受了高等教育，手捧着本科文凭，有的还读了研究生，拿到了硕士学位，贫困家庭的最起码也能读个初中毕业。这是社会给于我们这一代的优待，但同样也给于了我们一些新的难题。比如，读大学时，我们遇上了扩招，当然，扩招政策本身对我们也并无坏处，只是等到我们毕业时，毕业人数也大幅度增加了，所以，就业难度同样也增加了。
近两年来，听到有关就业方面尴尬的事情太多，我们的心里头也慌张得很。读完学士读硕士，读完硕士再读博士，大多仅仅就是为了谋得一个好岗位。还有真实事例，一位硕士毕业生找不到工作，竟然给一职业高校的校长下跪，希望给他提供一个岗位。
就业情形的艰难，让我们从选专业选学校开始，就要想好以后的出路在何方？我们要做什么工作？我们要学好哪些技能和本领？
这些问题真的有必要去想，并且找到适合自己的答案。我自己上大学前也同样被这么提醒过，当时还不以为然，觉得早着呢，像这样给自己太多的限制，那么学习就会变得任务化。但是，经历过后，才发现其实这些问题真的有必要在读书阶段就要开始思索了。这样的话，我们学习起来不至于像个无头苍蝇到处乱撞，更加不会把学习时间白白浪费掉。利用大把的时间在看肥皂剧上，在别人的伤感故事里，哭得稀里哗啦，或者成天抱着小说看个没完。
当然，有必要想这些问题，不仅是可以让我们的大学生活过得很充实，而且更为重要的是，对于毕业后在激烈的竞争中为自己谋得合适的岗位实在是太有帮助了。
比如说，我们学语言专业——中文。那么，我们就要想：学了中文，我是要往新闻记者或是编辑方面发展，还是当语文老师，或者进企业做文案，又或者这三种职业我都想尝试。但是，我们必须明白的是：这三种不同的选择，就要求我们要具备不同的能力和素质。用人单位方面，肯定会以某个标准来衡量和选择他们期望的。要做到正好是他们所期望的，我们才可以有胜出的机会。
什么是他们所期望的呢？我们很多人对此还是没有太多概念，以为那便是笼统说出的“优秀”一词，或者对于毕业生来说，那就是在学校读书的成绩优异。其实不然，尤其是后者，更加不可靠。这并不是否定成绩优异者，而是，事实是成绩优异不等于就具备了能力，具备了用人单位所期望的人才应有的能力。不是吗？他们最低的期望就是这个人在我们单位的某个岗位上能否胜任，最高的期望是能否发挥作用，为他们带来效益。
由此可见，为择业铺好前路，我们从跨入大学或是进入技术学校起，就应该有这种意识：我的方向在哪里？我是否能胜任某个岗位？简单地说，我们要带有目的性地去学习。请不要误以为目的性是功利性，或者把目的性放大化，学什么课程都想着这门课对我以后的择业有多少用途，或者能够派上多少用场。而是，让自己从市场需求的人才，或从自己想要从事的职业这些方面为自己的学习定好位。
往大处着眼，从小事做起
刚从学校出来，走上社会的我们，怀着憧憬，抱着理想，对工作充满了许多美好的想像。当真正踏上工作岗位，才发现实际工作与自己想像的相差很远。比如，很多单位或公司，为了尽快培养新人，总会给新人提很多的要求，有些要求甚至会很严厉。没有任何工作经验的新人，在学校再怎么优秀，单位也不可能马上交付重任，一般都会考察一段时间。
先做一些累点的、繁琐点的活，是每个新人必须经历的阶段。在这个阶段，我们应该多些耐性，付出比别人多一些的努力。在这个阶段，我们应该收起自己的心高气傲，做一个谦虚好学的新人。
当然这个阶段不是一天两天，也不会是一个月两个月，有可能会比较长。而且，很多事情，并不是一下子就可以看到成效和收获的，往往需要经过漫长的播种和耕耘的过程。如果我们没有耐性等待成效和收获，一段短暂的耕耘过后，发现没有达到自己预想的目标，就不再坚持下去，马上丢弃。两三年后，看到别人在我们也曾短暂耕耘过的地方收获，再去后悔，回过头去看时，发现自己因此而走了许多弯路。这样就很不值了！
在沿海大都市工作的一个女朋友，最先是同事，后来她出去闯荡了。学英文的，过了专业八级，又漂亮又能干，觉得呆在小地方教书没前途。于是，一年后就义无返顾地离开了。到了那边，才知道人才济济。最初，进了一家较大的外贸公司做外贸销售。工资与自己的销售业务量有很大的关系，干了三个月，都没有做成一笔业务，拿着微薄的底薪，生活过得非常艰苦。下决心辞了职，另找了一份文职工作。在公司里，她的外文水平仅仅用来翻译一些简单文字材料，或撰写一些商业信函。她觉得是大材小用了，干了不久又辞了职。
这样跳来跳去，辛苦了两三年，却没有获得任何回报。没有存款，生活也不稳定，更加不可能谈升迁。
相反，能够安心从小事干起，呆在一个地方长久地干下去，这样的人，往往获得了成功。
比如，有个中专毕业学酒店管理的女孩，她毕业的时候，就有一个信念以后要做到部门经理的职位。进了一家五星级酒店之后，她将自己的服务工作做得非常好，在服务岗位上连连获得客人的好评，刚开始部门除了给她点精神奖励之外，其他什么也没有表示。但是，她依然坚持下来了，在那个服务岗位上，一做做了三年。这三年的基层工作，她并没有白干，从优质服务到提高工作效能，针对酒店的实际工作情况，她还想出了为酒店节约成本的好方法。三年过后，她获得了升职，而且是跳过了领班直接升到了主管。
所以，不要光想着，眼前我付出了多少就立即要获得多少回报。一般情况下，最初的付出和回报确实会有些不对等。但是，不要着急，也不要灰心。只要我们一点一点地去做，一切的努力就不会白费了。
一旦我们选定了一份工作后，就应该塌实地干下去。如果要选择就应该是在选定之前，对其进行分析、比较，最后再作出选择。选定了之后，就要调整好心态，从小事做起，从基层的工作去做起，一定要舍得在基本上下功夫，熬过那段漫长的播种和耕耘的阶段。
快乐地工作
工作的时候，我们若有一份快乐的心情，那么，无论我们是做什么工作，都不会觉得它枯燥无味。快乐地去工作，也会让我们获得更多。
我从学校毕业后进学校当了老师，因为教的是专业，为了能够更好地教学，学校委派我先去酒店实习一个月。当时，自己觉得作为一名本科毕业生去做服务员太丢脸了，可是，对我教学有用的就是直接对客服务的环节。因为拉不下面子，我东窜西逛了好几天，什么都没学到。
幸得认识了一个迎宾员，从她那里我知道了，即使是做服务人员，也可以从中找到乐趣。只要我们愿意快乐去做，我们就可以让自己有所获。
因为帮她应付了一位外国客人，她很感激，我问她情况，她都毫不隐讳地告诉我。
当问到她：“这样整天站着，你不觉得累吗？”
她回答我，“累，但是有时会很开心。比如，当听到客人对我的服务不断称好的时候，客人被我逗得很开心的时候，还有，客人再次光临记得我的名字的时候……我都觉得很开心。”
她的一段简短的话，让我从那天以后，完全改变了实习的态度。我认真地去学，并且试着单独地对客进行服务。虽然只有短短的一个月，却学到了很多东西。
在工作中，我们很多人可能正面临着这样的情况：干的工作不是自己的兴趣，工资待遇也一般，或者工作还很辛苦。离开吧，外面的竞争激烈，不一定找到更好的工作，不离开吧，每天的工作就是一个沉重的负担。于是，整天愁眉不展，怨声载道。对于这样的情况，如果暂时无法改变，那么就接受它，并且去适应吧！
工作时，不管我们多么不喜欢这份工作，不管我们多么不愿意去干，只要我们在其位，就要努力不表现得咬牙切齿，恶行恶状。倘若这样，只会让自己更加难受，工作效率低，说不定还会经常出错。
如果我们用快乐的心情去面对，或许还能从艰苦的工作中找到乐趣，并且获得意想不到的收获。有了快乐的心情，我们才会用心认真地去做我们手头的事情。事情用心认真地做了，就一定可以做好。做好了，自然就会收获。这是一种良性循环，也是那些在工作岗位上春风得意的人的秘诀！
认清自己
罗兰说：“一个人一定要先认清自己，找到目标，然后才有权去选择自己要的，拒绝自己不想要的。如果不认识自己，也没有目标，而只是因为自己觉得目前所有的东西不好，就放下手里的，另外去拿一个别的。那就只是没有主见和见异思迁。像这样彷徨犹豫，结果会是一事无成。”
认清自己，我们就需好好想一想，我喜欢什么？我擅长什么？我想做什么？这些问题很多人都不曾认真地思索过。倘若被问起，还没经历世事的我们总喜欢昂起头一脸孩子气地答道，我喜欢自由自在，擅长上网，什么都不想做。还有些女孩，说让她认清自己，她说，我认清了自己啊，我长得还算漂亮，最为重要的就是要有机会碰到有钱男人，成功嫁给他的话，自己就可以什么都不用想了。
如果是这样的话，我们的生活也不存在有什么目标了，更别提根据自己的长处去选择合适的职业。那么，这样的人生有何意义？
喜欢自由自在，什么都不想做。除非后面有一座用之不竭的金山，否则，我们要怎么去过活，怎样去实现让辛勤的父母退休之后享受安乐的日子？嫁个有钱的男人，在家做“全职太太”，不用考虑工作问题，可是，赶上哪天他又另觅新欢，只一句“你吃我的、穿我的、住我的”，想要管住他连门儿都没有。所以，女人需要经济独立。要经济独立，就必须出去工作。要找到适合自己的工作，发挥自己的特长，最先还得认清自己。
不管是谁，只有在自己的兴趣和专长的范围内发展，才能有所成就。离开自己的兴趣和专长，我们确实还可以做其他的事情，只是在起初去做的时候，肯定是没有那么得心应手的。但是，也不必灰心。因为兴趣可以培养，专长也可以在实践中练就。我们很多人在择业的时候，也并没有完全实现在自己既定的兴趣和专长内发展。比如说，学法律的女孩，一直很想做个律政佳人，可是，没能如愿，却做了电视台法制栏目的记者，同样也做出了一番业绩。
即使是后面一种情况，也是认清了自己的表现。如果不是因为她认清了自己所积淀的知识，此路走不通还可以走彼道的话，那她有可能会在一个普通的职位上碌碌无为。
工作中，认清自己有三种境界。第一重境界是，我能做什么？第二重境界是，我喜欢做什么？第三重境界是，我能做好什么？
第一重境界比较广泛，第二重境界相对比较窄了些，能够认识并达到第三重境界的人，往往都会在工作中有所成就。
适度的韧性
工作中，我们的韧性应该体现出两个方面。一是要坚韧，二是要柔韧。这两者看起来好像截然相反，可是，我们却需要同时具备它们。
需要坚韧，是因为在工作中，我们每个人都有可能遇到挫折。一面对挫折，就感到沮丧，变得颓废，放弃努力的人，是最先失败的人。而即使遭遇种种挫折，仍旧坚韧不拔，努力地朝着自己的方向前进的人，就会尽快赶跑痛苦和烦恼，克服万难，走向成功。
一个嗓音很好可是长相却非常平庸的女孩，一直想做电台节目主持人。曾多次在�
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