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温情岁月-第15部分
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小莲不说话，好半天她叹了口气：“你根本就不懂……”
“我有什么不懂的？你的事儿妈都跟我说了，不就是人家不要你了吗？噢，因为他不要你，你就不再对自己好了？这不是傻子吗？他不要你，说明他不是人，是畜牲，是没长眼睛的瞎子！我反而得做给他看看，没有他，我乔小莲照样活得有滋有味儿，照样把小宝培养成才，让他后悔，后悔当初背叛你，让他把肠子都悔青！你懂吗？”小娇激动地说，随即她死盯着小莲：“你是不还想他呀？”
“你说什么呢？”小莲说。
“你肯定还指望他哪天回心转意了，再来娶你吧？”小娇说。
“你瞎说什么？你咋想的？我怎么那么贱……”
“你肯定想让他回来娶你，肯定！”小娇说。
“小娇，你怎么能这么说……”小莲有点儿生气了。
“不然，你怎么这么虐待自己？”小娇说，长叹一声，语重心长地说：“姐，咱不能因为错了一次就将错就错，为了小宝，你也得好好活呀！难道这世上除了那个姓初的不要脸的货，就没别的男人了？”
小莲不吱声。
小娇又长叹一声：“唉，我这一走，那边儿忙得要命，也不知啥时候再能回来，我最不放心的就是你！”
“有啥不放心的，我能好好的，你放心吧！”小莲勉强说着。
“大哥二哥，都有自己的家，就你，唉……”小娇把后面的话又化成了一声叹息。
“不行，找个好男人嫁了吧，姐，总不能这样一个人过一辈子啊？”转而她又说。
小莲摇头：“你不用管我，我现在领着小宝过挺好，真的，挺好。”
小娇无奈地望着小莲：“你说你怎么那么倔哪！”
小娇走了，当她隔着车窗向外看时，看见了乔师傅和刘淑珍略显佝偻的身影，看见了姐姐小莲和小宝相依的孤苦无助的身影，看见了大哥志文那一如既往的和善的笑容……她的眼泪又下来了，人们说故土难离，实际说的就是骨肉相连那份难以割舍的亲情，在漫长的岁月长河里，人的一生，有如流星划过夜空般短暂，而与亲人真正团聚的日子又有几天？人们为了生存，背井离乡，当满载着成功的喜悦再回故乡时，却发现，最亲的人已经不在了，永远的离开了我们！这就是人生的最悲凉之处。
九十年代，已经习惯了计划经济的国有企业，被推向了市场，一下子面临着产品老套、管理僵化、营销不对路、人员散漫等诸多问题，许多曾经红极一时的老企业在很短的时间内宣布破产、倒闭，磨具厂也毫无例外，大量积压产品堆在仓库，无人问津，职工已经半年多没发工资，身为一把手的乔志武虽然使尽十八般武艺，却没见一点儿起色，企业的生存难以维系，甚至到了交不起电费的尴尬境地。
曾经一度辉煌的东北重工业在几年时间内纷纷受挫，陆续陷入困境，职工长期放假，不放假的硬挺也是不发工资，有能耐的办了停薪留职或长期病假，另谋出路，没能耐的在厂里干靠，整天打扑克混日子，怨天尤人……在牡丹江素有“工业一条街”之称的大明街，在企业最红火的时候，曾经是那么热闹喧嚣、人声鼎沸，而转眼之间，满地落叶，一眼望去，几百米不见人的踪影，一派萧条凄凉之景……
看样子短时间内是无法挽回颓势了。
精明的乔志武看到了这一点，他要为自己找条后路，不能留在这里死守，他要趁早抽身，甩掉这个费力不讨好的烂摊子，找一条更轻松的捷径，人不为己，天诛地灭呀，他相信，凭着他乔志武的聪明才干，肯定能闯出一片新世界！
于是，在企业最困难的时候，全厂五、六百号人等着吃饭的时候，大家都盼着一把手能带领着走出困境的时候，乔志武走了，向局里递交了辞呈，一推六二五，走人！
一时间，本就举步维艰的磨具厂，瞬间陷入风雨飘摇的境地。
正在大家猜测会有谁接下这烫手的山芋时，有个人站了出来，这个人不是别人，却是时为生产科长的乔志文。
正文 第十六章 异样
一时间，磨具厂议论纷纷，有人说乔志文就是傻，打娘胎儿里就没他弟弟精灵，在厂子好的时候，人家乔志武坐享其成，要啥有啥，不用说出差、下饭店、看病全报销，恨不得买根冰棍儿都开收据，就说乔志武利用公出去了多少地方吧，什么北京、上海、天津的都不在话下，人家连美国都去了，那会儿你乔志文在干嘛哪？你整天呆在车间里和工人吃睡在一块儿，天天守在生产第一线，什么学习、考察的好机会都没你的份儿，你就整天地研究你那破工艺技术，写可行性研究报告，递交到乔志武那儿，乔志武连看都不看，还不识实务，仍旧一次次地递交，一次次地被打回，可真不愧是个书呆子！
现在好了，企业完蛋了，产品堆在仓库里只能当废铜烂铁卖，电业局连电都给拉了，四、五百号人眼巴巴地守在这空旷的厂区，听着东北风嗷嗷地狂叫，职工连热饭的煤都烧不起了。他乔志武见大势已去，没什么好处可捞了，一扭腚转了风向了，嘿，你乔志文倒来劲了，你图的是什么？是念手足之情，怕引起公愤，为了给乔志武擦屁股？还是为了过官儿瘾，觉得这是一个好机会？或是你真有本事能把这死马医过来？
众说纷纭。
还有的说，其实别看这厂子现在马上要黄摊儿了，可也有一百八十双眼睛盯着呢，就算是个破大家，也得有个当家的不是？人家乔志文并不笨，也不傻，人家是算准了这里面有利可图，才接手的，真正的高人不是乔志武，是一直闷头干事儿，不言不语的乔志文！
更有人说，其实局里对乔志武的表现早就不满了，把这么红火的企业弄到现在这副惨样儿，早就有意换掉他，只不过觉得他好歹也是一把手，不能撸得太难看，就说是他自己辞职不干了，要另谋高就，何况，论文化有文化，论技术有技术的乔志文可能早就嫉妒弟弟的官运了，说不定，此次就是他暗箱操作的结果！老乔家这兄弟俩没一个是白给的！
反正，云里雾里，说什么的都有。
乔家更是反对声一片，以乔师傅为首的，他多次找到志文谈，说现在抽身还来得及，一旦要是接了，想反悔都不行了。说志武的脑子灵不灵？他一身的鬼点子，副厂长、厂长的干了这么多年，在外面那么多的关系，他都认输了，都卷铺盖走人了，你却在这当口这么不识相的接手？不是找毛病是什么？怎么想的？是少了个心眼儿，还是脑子短路了？而且，你是懂技术，懂工艺，可现在不是你懂工艺技术就行的，要想产品销出去，那里面的学问大了，得有关系，你一直在一门心思地钻研技术，对外面的世界了解多少？知道什么呀？你一惯挺稳重的，怎么单单在这么重要的事情上犯糊涂呢？你一旦干不好，几天就给你撸下来，到时你连现在的生产科长都保不住，还在那琢磨啥呢？
杨秀梅、刘淑珍包括乔志武都极力反对，这一次乔志武倒是发了善心，一再劝志文不要冲动，说不是一两个企业的问题，是全国企业都疲软，市场都不景气，直接影响到产品的销路，本来有适销对路的产品，可原来的老客户根本无力支付货款，有的拿货顶账，有的干脆要钱没有，要命一条，你去要账，关系单位好吃好喝好招待，可就是一分钱不出，为此厂子不是特意筛选了十个霸气十足，不要命的，成立了销售分公司吗？专门负责清欠企业呆死账，百分之十甚至十五提成，差旅费全部自理，结果怎么样？这批人杀出去，到年底一算账，整个清欠回来5650块钱，可怜不可怜哪？对于整个国营企业来说，现在都在渡难关，求生存，求发展，我们产品卖出去了，可没有回款，没有回款就预示着没有周转资金，无钱购买原材料，生产车间停产，就形成了恶性循环……
“有人说我没有责任心，看企业不行了，就拍拍屁股走人了，”志武很冤屈地说：“我是想尽了办法了，实在逼不得已了，才出此下策呀。你也知道，咱们成立了三产，寻思另辟蹊径，说不定能柳暗花明又一村了，结果浪费了大量的人力物力财力后，人家根本不认，你看看我这头发白的，我总算逃出来了，你怎么反倒要往这个火坑里跳……”乔志武百思不得其解。
任你什么人磨破了嘴皮子，乔志文这回都像是耳朵里塞了团棉花，听不进去了。
他是卯足了劲儿，攒足了精神要当这个厂长了。
杨秀梅这个气呀，她没想到乔志文不但木讷，还有点儿二百五，这么多年，在企业最红火的时候，那么多次错失机会，现如今，整个磨具厂成了一个谁都不敢管的烂摊子，他却在这个时候站出来了，是学雷锋学入了魔还是想当官想疯了？
杨秀梅天天和他权衡利弊，却是无济于事。
当然，厂里还有一大部分人认同志文，他们认为以乔志文的能力水平和管理生产的经验，他完全可以胜任一把手，只是这么多年，他为人过于实在，一门钻研技术，没走后门儿，才导致现在仍然还只是个主管生产的科长，这对他来讲，其实恰恰是一个绝好的机会。
于是，就在这乱七八糟的质疑、反对及赞同声中，乔志文走马上任了。
上任伊始，乔志文既不开会，也不研究产销对策，既不调整班子结构，也不开发新产品，却带领职工开始了全厂上下的大劳动、大扫除，无论是副厂长还是工人，都必须参加，从厂子门前的几棵大树，到厂后院废弃的机器，该规整的规整，该卖掉的卖掉，该清理的清理，该洗刷的洗刷……
整整半个月，磨具厂被重新洗礼，乔志文早晨五点即到，晚上十点钟回家，见厂长这么积极，其他人也不敢怠慢，都跟着起早摊黑地干，半个月下来，坐惯了办公室的一些副厂长、主任、科长之类的开始怨声载道。
他们不明白乔志文这是干什么？把厂区弄得再干净，再漂亮，没订单，没回头钱儿那不是也是白扯吗？
下面的工人也说乔志文真就是个白面书生，净弄些纸上谈兵的事儿，这么大扫除对企业发展有什么帮助啊？
倒是一进厂院看着那洁净的小道，被修剪得分外整齐的灌木丛，那透亮的窗子，纤尘不染的门，还有飘荡在空气中的丁香花的味道，让人感觉惬意了不少，眼前一亮，心里的压抑好像也随之减轻了，变得爱往厂子里走了，不像以前，脚往厂院门一迈就郁闷得要命。
乔志文上任以来的第一次全厂职工大会就在此时召开。
那一天，磨具厂在岗的人一个不差的全到了，他们也想看看，这乔志文究竟对厂子的未来有一个什么打算，他是怎样发表就职演说的。
乔志文往台上一坐，坐在台下的杨秀梅顿感其气度不凡，虽然她并不看好乔志文当这个厂长，但，当他真往台上那么一坐，她的心里还是“怦”地动了一下，乔志文的形象立时高大起来，杨秀梅竟自觉不自觉地感到腰杆一下直了，周围人看她的眼色都变得暧mei起来，以前冷脸的现在都变成了笑脸，以前不哼不哈的，现在都主动热情得要命，杨秀梅坐在台下，突然涌上一股沾沾自喜的情绪，不管怎么说，她现在是管着四、五百号人的厂长夫人了，管他是破大家也好，穷大家也罢，至少这四、五百号人都得听乔志文的，而乔志文虽然不听她的，但好歹她也是他的夫人，这样一想，她脸上不期然地就浮现出了一抹傲气，看人的眼色也变了。
乔志文看了看台下的四、五百号人，清了清嗓子，微笑地看着大家。
“今天我坐在这里，看着整洁的厂区，窗明几净的办公室，心里一下豁亮起来，大家是不是跟我的感觉一样啊？”他问。
底下有人大声应和：“是！”
乔志文笑了，他的眼睛奕奕生辉，炯炯有神，他的声音极富磁性，他坐在那里，穿着白衬衫，斯文儒雅，亲和从容：“工厂也是一个大家庭，把家收拾得干净整洁，过日子就有精神头儿，人心就会往一处使，中国有句古语叫人心齐，泰山移，现在厂子面临诸多困难，货款无法回笼，没有周转资金，不能正常生产，库存积压严重，直接导致我们职工的生活水平直线下降。”志文停顿了一下，深有感触地：“我从小在磨具厂的大院儿长大，对这里的一草一木都有着深入的了解和特殊的感情，我深知，半年多没开工资对大家意味着什么，我们都是指工厂吃饭的呀，工厂这座大山一旦倒塌，等于我们的饭碗就没了，怎么办？”
志文目光炯炯地望着大家：“从来没有什么救世主，我们不能期望奇迹发生，更不能找客观理由认为这是大势所趋，全国的企业都疲软，我们这样也在情理之中，也是理所当然，就随着大流走吧，走到哪天算哪天，如果大家有这种想法就大错特错了！”志文郑重而严肃地说。
“原来在计划经济体制下，企业就像母亲怀抱中的孩子，有奶吃，就像温室中的花朵，没经受过任何风吹雨打，如今不同了，是骡子是马都得拉出来遛遛，我们的企业，在变幻莫测的市场风云中，根本就是一只不会飞的小鸟，连飞都不会飞如何与对手搏击？如何在浩瀚的市场大潮中赢得一席之地？我想，这是我们每一个职工都应该深思的问题。说来说去，我们要在自身找症结，找差距。”
志文说完，又扫视了一圈儿会场，台下安静异常，每个人都在思考乔志文的话，也仿佛第一次正视企业的现状，第一次开始思索目前所处的窘境以及每个人的切身利益。
杨秀梅第一次发现，乔志文在众人面前居然有如此敏捷的思维与口才，在一起生活这么多年，她一直认为他是一个木讷且口拙的人，这种错误认识在今天得以验证，是因为她和志文之间很少有深入的交流，面对台上侃侃而谈的志文，杨秀梅悲哀地意识到，她始终未能真正走进乔志文的心，否则，她不会对他今天的表现感到惊讶，感到出人意料。
杨秀梅虚眯着眼睛望着志文，真的，这么多年，她其实对他又了解几分？他对她又何曾付出过心灵深处她最渴望的那份真情？她虽然是他正大光明娶进门的媳妇，可他对她何曾有过那种激动人心的渴念？那种男人对深爱着的女人发自心底的yu望？甚至在他们最为亲密的那一刻，她都能发自骨髓地感觉到他心底的那份淡然与冷漠，他其实对她真的是仅限于一种礼貌，一种疏远得让人心寒的礼貌，她说不出他哪里有不尊重她的地方，而恰恰，就是这种无可挑剔的敬重，让她深刻地明白，在他心中，于他的一生，她只是一个符号，一个代码，一个称谓。
这是多么悲凉的觉醒啊！
杨秀梅在心底冷笑了。
“从今天起，我们每一个人都要从自身做起，都要去思考这样一个问题，我在工作中是否真正尽责？是否为自己想得多，为企业想得少？为企业，我还能再做点儿什么？我乔志文敢于走上这个舞台，是因为有着在座的你们这个强大的后盾在支撑我，我才斗胆坐在这里，失去了你们的支持，我是溃不成军的。从现在起，我们对内，要在自身挖潜力，降消耗，保增长，上水平，积极开发新产品，挖掘人才，共渡难关；对外，要多学习，多考察，多交流，找能人，师夷长技以治夷，把人家好的东西拿过来为我所用，内外并举，双管齐下，才能盘活资源，绝地反弹。”
志文再目光炯炯地扫视了一圈儿：“一个企业，就像一盘棋，任何一个棋子不走道儿或走错道儿，都将影响全局的胜败。”志文停住了，加重语气：“一招不胜，满盘皆输，在座的各位，你们有很多是我的长辈，我的同辈，你们是看着磨具厂一步步走到了今天，50年建厂到现在，他关系到了千家万户的切身利益，关系到我们的明天，我们的未来甚至我们的子孙，我们不能因为一时的颓势，就失去信心，失去斗志，人生没有一帆风顺的船，同样也没有永远过不去的关，我们绝不希望，一个具有悠久历史和灿烂辉煌的企业，就这样葬送在我们手里，你们要记住，万事皆有沉浮，在最低谷的时候，往往预示着新一轮的崛起，不在沉默中死亡，就在沉默中爆发！”
志文说最后两句话时，赢得了全厂雷鸣般的掌声。
这话仿佛也是在说他自己，沉默了这么多年，终于迎来了大显伸手的时机。
杨秀梅更加虚眯着眼睛望着志文，台上的志文对她来讲是那么陌生，她真的是第一次发现他竟有如此清晰的逻辑思辨性，他面对大家的那份大方得体、镇定从容，让她开始重新认识他，与此同时，另一份隐忧竟悄悄由心底升腾。
“机遇对每个人都是公平的，俯拾皆是，就看你能不能抓住。”志文最后说：“在新的发展时期，为适应市场机制，我们的企业，从管理、
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