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极品小黑客-第17部分
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镜腎T化程度也会得到极大改善。他还是抱有一些期望。
这些忙完，他就没事了，枯坐在办公室里，因为文件服务器、邮件服务器虽然都是可以使用了，不过这些跟公司办公习惯以及公司管理制度有关，IT建设并不单纯是技术，他还是要等到Jenny回来沟通之后，再向全公司推行，单凭他的光杆司令IT部肯定是不行的。
屁股刚坐热，便有人找上门来，原来是运营部一个小女孩找过来，咨询如何将doc格式文档转换成PDF格式的文档。祁纳一愣，还是耐心的对她给予了解答。
没想到她开了个头，不多会，便像医院就诊一样络绎不绝的迎来请教低级软件应用方面问题的同事。祁纳郁闷的都想把头钻进抽屉里，但个个都是笑脸，他也只好硬着头皮迎上。虽然问题都不大，可总归让人烦心。
如果中午是了解了公司IT建设硬件方面的问题，这下班前的一个多小时里，他也知道了同事们IT应用方面落后的程度。
好在终于下班了，他准时走到楼下，宋睿挨着Lisa，早就在等着公司班车了，宋睿瞧见他就热情的打了招呼，：“Alex，第一天上班，挺忙的嘛！”
祁纳冲她和Lisa微微一笑，便连连摇头无语。
第二天，与第一天并无太大区别。
Jenny并没有回复邮件，倒是宋睿更新了通讯录，同事们知道了他的邮箱，不断的有行政、财务等等部门发来各种公司通知、报告、决定邮件。
祁纳一直把个人邮箱看的很严肃，认为就是手机号码一样重要，所以如果私人手机不断收到这样的工作电话，自然是很恼火。
这又让他更加迫不及待的想将内部邮件系统尽快上线。
好像觉得有了ITSupport，所有人都有了依靠，不断的有人向他咨询各种稀奇古怪的电脑使用问题，更有人向他抱怨网速超级慢，希望他想办法解决。
还有人更是冷嘲热讽：“不是说无线路由器多了网络不稳定吗？现在无线路由器被全拆了，网络倒是更慢了。”
祁纳在办公区时听到这话，扭头一看，屋子里一共四男人，一个财务室，出来一趟都是稀有，自然不是他，另一个市场部经理助理Jack，正埋头扯着鼠标，戴着耳机，不知道是在忙什么，不过他压根就没冲这边看，也不会是他。
剩下的就只有运营部经理Tony了。
果然Tony不屑的瞅着他，祁纳莞尔，毕竟才是上班第二天，他也不会因为这样一个风凉话而和他叫劲。
转身回到了办公室，开始大量的抓取网络上的数据包进行分析。这事旁人看的跟天书似的，对于祁纳来说就太简单了。
他并没有用智能大脑，而是老老实实的使用笔记本电脑。原因就是担心过度频繁的使用智能大脑会落人眼中，被人看出端倪。
随后他将分析的数据编写成文档，形成表格，这样更容易看出问题的根由了。
宋睿不期而至，告诉祁纳，Jenny明天就回来了，到时候合同等入职手续就能全处理完了。
祁纳听见了并没有一丝轻松。公司IT建设方面的问题太多了，一个个解决起来容易，但他就是担心Jenny的态度是否坚定。
他现在的判断，公司上下乱糟糟的，原因就是Jenny管理手段的问题，而且许多遗留问题都是跟Jenny有直接关系。所以他很担心Jenny能够做到破而后立。
正闲聊，刚才冷眼冷语的Tony探了个头进来，对祁纳说道：“Alex，我有个邮件，你看看，麻烦你处理下。我刚发的。”他说话时一股懒洋洋的感觉，好像对祁纳有些瞧不起。不过好歹言语还是比较客气。
宋睿眼睛一翻，等Tony一走就对祁纳说道：“我最烦这人了。一点礼貌都没有。以为自己是大公司待过就人五人六的，不知好歹。”她见祁纳有事便先告辞了。
祁纳打开邮箱，看到Tony的邮件哑然而笑，这是申请办公用品的邮件，申请的物品则是一块移动硬盘，和IT沾边。
内容倒是中规中矩：“因工作需要申请购买2T移动硬盘一块。”不过祁纳查了记录，Tony的电脑是三月份才买的笔记本，硬盘都是500g的，一个运营工作需要那么大的硬盘吗？
他想了想也不方便直接拒绝，便回复邮件：“等Jenny回来处理吧。”
祁纳回了邮件Christina过来找他，设计部的电脑不够用，祁纳昨天搬了十几台电脑出来，设计部就安排她过来探听下情况，祁纳愣住了，道：“设计部十个人九台电脑，那为什么不申请呢？”
Christina便解释，原来自然是够的，但前几天有个实习生，Meg觉得她挺优秀的，实习期结束还是挽留了下来，这样电脑就不够了。祁纳点点头，答应下午帮设计部分配一台电脑。
Christina高兴极了，道：“还是Alex最通情达理了。我太爱你了。”
祁纳听着这话耳朵根都有点发红了。这时正好快到午饭饭点，Christina便邀祁纳一起去食堂。
冷不丁的，Tony又探了个头进来，对祁纳说道：“Alex，我发了邮件，抓紧处理下。”这情景与刚才一模一样，只是Tony的语气变冷漠了。
祁纳点点头没再说话，和Christina一前一后的去了食堂。
吃罢午饭立刻窜回了办公室。倒不是他工作积极，只是身在一帮子女人当中，他当真是坐如针毡。
他还是先打开邮件，Tony倒没有纠结不给买移动硬盘的问题，而是一封请求帮忙的邮件，附件高达55M，祁纳粗粗的一看，是财务部收集整理的原始销售记录，Tony的要求则是异常繁琐，让祁纳将销售记录按照产品型号、月份、区域、季节、折扣等要素进行整理。
祁纳脱口而出妈的。
这Tony与自己并无交集，却不知道哪里得罪了他，三番两次找自己的麻烦。
运营部门的工作之一就是要大量的使用EXCEL表格，分析公司的销售状况，了解第一线的销售状态。可运营部经理以不熟悉EXCEL表格为理由，岂不是让人笑话！
数据分析，对祁纳来说并不复杂，可如果运营部经理以这种并不能让人信服的理由将工作转嫁给祁纳，那祁纳如何能去配合？
所谓一而再，再而三，有了第一次就会有第二次，说不定Tony就是打着这个主意，把这些工作扔出去，自己倒是轻松。今天自己接了下来，以后就有的忙了。
祁纳逻辑很清晰，立刻回复邮件：“如果运营部缺乏熟练使用EXCEL表格的人员，建议即可内部挑选，或者对外招聘这样的人才。所谓术业有专攻，我是公司的IT部经理，做好本职工作才是我的责任。”他邮件毫不委婉，直接硬生生的将这件事情推了回去。
初来乍到，不能因为怕事就变的软弱，否则肯定是要被欺负的。
祁纳感觉自己的性格似乎也变了许多，以前刚到三阳公司的时候，只是闷头做事，尽力避免与同事、领导发生冲突，哪怕是言语上的一次摩擦。
原因自然还是大学四年黑客生涯让他倍感身缚厚重的枷锁，不敢逾越雷池。
而此时，身体变异得到了改造，更加拥有了智能大脑，他慢慢改变了许多，不再是以前那样软绵绵的。这个拒绝邮件充分证明了他此时的心态，不过他还是暗暗嘱咐自己还是要低调。
回完邮件他原来还以为会有巨大的回馈，不料一下午安安静静的就过去了。祁纳顿觉奇怪，想想明天，出差在外的Jenny就要回来了，恐怕会有一番风波。
如此他也要做好准备了。
第27章 Alex （四）炮轰
第三天，Jenny开完销售部和运营部的会议，便单独将祁纳找了过去。
Jenny还是那么漂亮，白色的长袖衬衣和黑色西裤，加上黑色细高根鞋，虽然装扮普通，却被她出众的身材反衬出一股卓尔不群的气质。
祁纳暗暗惊叹，同时也为自己的心态奇怪，以前虽然看见美女也会惊叹，可现在看见美女的第一念头就是如果她是我的多好，好像有种喜欢把女人当成自己私人财物的欲望。
他想，这或许也是身体改造之后的后遗症吧。
Jenny双手相叉，凝神盯着祁纳说道：“上班第三天了，有什么感受，说来听听。”
祁纳简单的说了说自己的感受，正想再详谈自己的IT计划，Jenny调转话题，将一份打印出来的电子邮件正文递了过来。
祁纳拿在手里一看，差点笑出来，果不其然，Tony将自己的那份态度强硬的邮件转发给了Jenny，并且煽情的说道：“如此缺乏团队精神，实在令人难以接受！我很担心他会在这个积极向上，努力拼搏的团队中能有位置。更担心他会拖累整个团队前进的脚步。”
“我靠，无耻之尤。”祁纳心中怒骂。不过他很快镇定下来，刚要说话，Jenny挥挥手，打断了他，用一副语重心长的语气说道：“小祁，我们是个新公司，同事们刚刚聚拢到一起，各种脾气、个性都需要适应，融合。你更是新人，更要努力付出，而不要计较自己的一时得失。”
Jenny顿了下，继续说：“我们是小公司，也是个新公司，更要努力的避免出现沟通上的壁垒，同事之间更要十万分的互相协助。”
Jenny说了半天，祁纳也算明白了，还是自己错了。不过Jenny说的这些都是大道理，放任四海而皆准，可如果脱离了事情发生的背景，大道理不也是放屁吗？
祁纳终于等到Jenny说完，认真的回应Jenny：“Jenny，我是您聘请过来的IT部经理，是做整个公司的IT管理，并要支撑公司未来电商业务的，并不是做桌面PC维护，也不是做文员分析数据。如果做这些工作，对我来说并不困难，但是我觉得，您的8k税后工资给的实在是冤枉。”
他继续说：“虽然对我来说不困难，可是如果这样在MyCity公司浪费时光，我也会考虑离开的。所谓良禽择木。我也不例外，我自认为还是有一些水平的。”
祁纳说这些话时，虽然语意很有一番逼宫，高傲的感觉，可语气说的却是很诚恳。说完便静静的盯着Jenny。
Jenny也在看着他，四目相视，竟然都没有一丝回避。Jenny慢慢说道：“年轻人有冲劲果然是令人羡慕的。”
说罢，她没有再多在此问题上多费口舌。算是另一种程度上的妥协。祁纳松了口气，将自己的一些ＩＴ设想快速做了介绍。
果然Jenny似乎以一种交换的态度做了回应，大批量的购买服务器的计划被驳斥了，理由就是公司流动资金有限，这些大额投入要慎重，而对于使用现有条件，改善IT使用水平的方案大力赞赏。最后在祁纳的争取下，Jenny勉强同意了更换路由器和购买无线AP的计划。
等祁纳刚要走出办公室时，Jenny叫住了他，又咨询了了祁纳的预算，当祁纳说控制在5K以内时，祁纳分明看见Jenny的脸似乎抽动了一下，好像很心疼这个花费，不过还是点头认可，只是罗嗦了一句：“控制成本，控制成本。”
祁纳送了口气，回到办公室特地从Tony的办工桌前绕了一圈，也许有人知道了他和Tony之间已经有了恩怨，看见他在Tony办工桌前转悠，都是若有所思。
放下与Tony这种垃圾职场人的无谓争执，祁纳立刻将上班第一天就已经调试完毕的两台用台式机冒充的服务器上线，一台做文件服务器，一台内部邮件服务器。不过因为机房还要清理，而且连电源插排都不够，所以邮件服务器暂缓。祁纳正好连同更换路由器一起调试了。
接下来就是订购路由器和无线AP以及一些他需要的工具。
因为Jenny最后那种如葛朗台似的抠门表现，祁纳决定尽量在现有的条件下搞定所有问题。
他从库房中翻出两台被退回的办公电脑，虽然已经用了两年，但是是DELL的品牌机，品质还是有保证的，他将电脑安装了Linux系统，开启了Router、firewall服务，加装了一块千兆的网卡，经过一系列的配置后，得到了一台性能超强Router和Firewall。
祁纳得意的看着眼前杰作，这样的性能和安全级别的路由器加防火墙，没有一万块绝对买不下来。
第四天中午他让食堂留饭，而自己一个人留在办公室，换下TPLINK的soho级别路由器，替换上自己的杰作DIY路由器，又将收缴来的无线路由器，设置为AP，经过仔细规划，重新分配了区域，部署完成。
这样除了买了一个插线排，他没有多花一分钱，就为公司的网络做了高级别的优化。
不料下午的时候Tony就开始在办公室大叫：网为什么这么慢，怎么回事。搞什么名堂。
祁纳压根不理他，问了下几个临近的同事，得到肯定的答复，网络比以前快多了。
那些同事也不是傻子，偷偷问他，是不是限制了Tony的网速。祁纳神秘的一笑，没有回答。
更换路由器过程中，他竟然发现公司虽然在IT方面基本是弱智级别，但是竟然还配置了固定IP的宽带接入。
祁纳便充分利用资源，将邮件服务器发布到公网上去，下午时将之前写好的文件服务器操作文档以及每个人分配的邮箱分发了出去。
临下班时又拆了一台新电脑，再接入到机房，安装了Linux系统，配置为NAS，为两台电脑做备份使用。
这样下来可就万无一失了。
祁纳洗洗手，得意的站在机房门口，听着狭窄的空间里呼啸的噪音，看着码放整齐的服务器、交换机，分明有种得意之作的感觉。虽然离下班还有十几分钟，他也没啥工作，便收拾了背包下了楼，楼梯上迎面而来的是Tony。他当做没看见，Tony也是冷哼一声，两人擦肩而过。
第五天，他都在监控网络以及文件服务器、邮件服务器，更不停的回答蜂拥而至的同事们的使用问题。
下班时，他都感觉口干舌燥。
第六天和第七天，虽然休息，他还是选择了加班，优化网络以及为邮件服务器和NAS加装硬盘，500g硬盘对于一个近100多人的公司来说，实在有点小，而且还经常有大文件交换，不得不做预防。
又是一个周一，除去加班，他正式上班的第六天，Jenny一大早就来到公司，各部门的头目们都被她召集到会议室开会，祁纳是IT部门经理，自然也要参加，他事前就已经知道了，也简单的准备了点材料，以防万一。
显然正如人数多寡代表了部门在公司的地位以及重要性，祁纳这个IT部门的光杆司令坐在了大圆桌的最末端。
而会议室的气氛有些怪异，祁纳明显的觉察出来，他看到Meg，Meg也看着他，莞尔一笑。财务部的经理Doris一脸沉重。
Jenny开场白都没说，就是按照部门开始发言，祁纳担心的按照人名发言的情况并没有出现。
Doris先发言，不知道她本来声音就小，还是因为心情沉痛，祁纳坐在最末端，压根就听不到她在说什么，努力的张开耳朵，终于听到一两个词，盘点，责任，终端店面。他估摸着是店面盘点出了问题。再看看四周众人的神情，应该是八九不离十。
接着就是销售部，然后是PR，接着是设计部的Meg，从Meg发言开始，Jenny终于展露笑颜，说了几句鼓励的话，接着就是运营部，然后是行政和HR，HR主管离职，代为发言的Jenny的秘书宋睿，一圈即将完毕，祁纳以为轮到自己了，不料Jenny接过了话头，问道：“还有什么问题！”
看来Jenny并没有安排自己发言。祁纳心想。
一般来说，领导说出这话，基本就是会议结束的前兆，祁纳做好了起身的准备，不料运营部经理Tony再度开腔：“我有几个问题要反应，希望能耽误大家几秒钟。”
Jenny也是一愣，马上点头。
Tony掏出一张纸，看来是早有准备，说道：“我有几个问题反应，首先呢，虽然公司已经配置了专门的网管，最近也在折腾，但是我要说，这网络是越来越慢，大不如以前没有网管的时候。我觉得公司应该慎重考虑这个问题，另外我要提一点，销售部好不容易搞定了锡山的百货大楼收款问题，就是因为我们的网络太慢，相关文件没有提交过去，导致百货大楼方面毁约了，百万回款只回来十几万。这个后果是很严重的。”
他一顿，根本不管满桌上人的怪异目光，继续说道：“公司是有规定上下班时间的，可有些人就是管不住，不到下班时间就跑到楼下等大巴车，浪费工作时间，尤其是个别新来的同事，你要知道，楼下的车间工人那个不是盯着这里，看见有人等大巴车了就开始磨洋工，收拾了也准备下班。可以说这个早退的行为影响恶劣，公司发工资可不是马马虎虎，凑合凑合就行的，我觉得行政部有责任。”
第28章 Ale
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