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　　　　对于这位手腕灵活的新区一把手，萧风倒也没有什么恶感，毕竟人家上任以来，新区的发展并没有任何停滞。

　　　　昨天从姚州一路回来，沿途的所见所闻，都让萧风意识到‘银杏新区’已经逐渐走入正轨，蓝才勇这个掌舵人自然在其中发挥了相当的作用。

　　　　听老太爷说，这蓝才勇倒也是个人精，中秋、重阳节都带着一些小礼物到老宅拜访几位老人，虽然圆滑却又不至于让人反感。

　　　　从某种意义上来说，像蓝才勇这样能做事，也能够放下身段的官员，自然是前途无量。

　　　　老宅这边人来人往，太过热闹，萧风索性在镜湖边的‘梦瑶咖啡馆’招待蓝才勇，两个人也没有什么重大事项需要讨论，纯粹就是聊聊天，交流一些看法罢了。

　　　　对于蓝才勇来说，他深知虽然自己已经是享受正厅待遇的实权一把手，但是在萧风面前还是有点不够看，自然不会在萧风面前摆出官老爷的架子。

　　　　越是执掌‘银杏新区’的时间越长，蓝才勇也是清楚地意识到萧风在整个体系之中发挥的重要作用。

　　　　以2013年的数据为例，整个‘银杏新区’的国民生产总值达到了1200亿RMB，已经达到了沿海发达地区最好的地级市的水准，这也是让蓝才勇在全身数百名正厅级官员之中的分量变得更重。

　　　　而在这1200亿之中，‘镜湖集团’的产值达到了惊人的1060亿，占据了将近90％的份额，其重要性可见一斑。

　　　　虽然萧风只是担任了‘镜湖集团’的董事长，平时也不太管事，但是整个‘镜湖集团’从上到下，都能看到萧风的独特印记。

　　　　从某种意义上来说，萧风才是‘银杏新区’腾飞的核心人物！

　　　　萧风对于能力和个人操守都在水准之上的蓝才勇也颇有好感，毕竟在国内尸位素餐的官僚不计其数，蓝才勇用一年多的时间表现出他是可以带领‘银杏新区’走向更辉煌的未来，这就足以获得萧风的肯定。

　　　　从小在银杏村长大的萧风自然希望‘银杏新区’的未来变得越来越好，这其中一位能力不弱的一把手坐镇，对‘银杏新区’来说是一件好事！

　　　　因为两个人互有好感，因此交流起来倒也是相当顺畅，两个人对于‘银杏新区’、‘镜湖集团’未来的发展方向当成了共识，许多基调也就此定下了。

　　　　在未来，‘镜湖集团’除了保持目前的发展态势之外，还将会进一步增加奶牛的饲养量，增加‘奶粉’这种对上下游产业链拥有极大促进作用的产品产量。

　　　　与此同时，‘镜湖集团’还将会继续扶持新区内的农业合作社、种养大户开展各种富有特色的种养项目，把‘银杏新区’建设成为滇西北乃至全国著名的有机食材供应基地。

　　　　萧风也深知，光靠‘镜湖集团’一家企业是无法带动整个新区大踏步地前进，必须把更多的力量绑定到集团这辆战车之上，才是最佳的选择。

　　　　若是‘镜湖集团’和‘银杏新区’20万居民乃至姚州的经济发展捆绑到一起，无论共和国上层政治风云如何变化，对‘镜湖集团’的地位都不会造成太大的影响。

　　　　因此，在萧风的示意之下，‘镜湖集团’从2013年初开始就启动了大规模的扶持计划，从资金、技术以及销售渠道等等方面，向‘银杏新区’内的种养企业、个人提供帮助。

　　　　在过去的一年时间里，这些种养合作社、企业累计实现销售收入20亿RMB，虽然还无法和‘镜湖集团’相比较，但也是逐渐成了气候。

　　　　现在，滇南以及周边几个省区的大型超市中，来自‘银杏新区’的有机食材已经开始走进普通市民的生活。

　　　　也正是因为‘镜湖集团’的大气，集团乃至萧家人在‘银杏新区’的威望、影响力也是直线攀升。

　　　　既然‘镜湖集团’积极地为地方经济出谋划策，‘银杏新区’工委以及管委会自然也不会坐视不理，他们虽然没有直接干涉企业的日常经营，但是也在其中发挥了重要作用。

　　　　以‘春银高速’的银杏段为例，‘银杏新区’上下可是上下活动，争取了优先开工的资格，并且积极为工程建设提供各种便利条件。

　　　　除此之外，‘银杏新区’在基础设施建设、治安环境、医疗、教育等等领域做了许多卓有成效的工作，进一步夯实了‘银杏新区’的发展潜力。

　　　　在华夏电视台的一次调查之中，‘银杏新区’也因此荣膺了‘最值得期待城市’的殊荣，被全国民众记住。

　　　　萧风虽然在海外，但是他的消息渠道并不封闭，对于‘银杏新区’恭维、管委会以及蓝才勇的工作表现，还是很清楚的。

　　　　这才有了今天相谈甚欢的场面！

　　　　……　……

　　　　冬天的银杏村虽然没有海伦娜那么冷，但是放眼望去，依旧是白雪皑皑的场景，看上去相当美。

　　　　经过三年时间的运营和推广，‘镜湖滑雪场’已经成为了长江以南最负盛名的滑雪场，每年都会吸引数以十万计的游客前来享受滑雪的乐趣。

　　　　每天清晨起来，萧风就看到许多游客坐在马拉雪橇从自家小楼门口经过，前往‘镜湖滑雪场’！

　　　　相比于其他一些滑雪场不太亲民的价格，‘镜湖滑雪场’的收费相当低廉，20元的门票以及不太昂贵的装备租赁价格，让游客们印象大好。

　　　　其实，这也是‘镜湖集团’的一大特色，从来不会在门票上做太多的文章，而是通过细致周到的服务，让游客们心甘情愿从其他地方掏钱。

　　　　现在，已经贵为国家5A级风景名胜区的‘镜湖景区’，进入景区的门票价格依旧是低得可怜的20元，这在全国所有知名景区中都是少得可怜！在其他景区动辄上百的门票，‘镜湖景区’在五年时间中，从5元上升到20元，算是极为厚道了。

　　　　2013年‘镜湖景区’累积接待游客数量达到了210万人次，抛开残疾人、学生、现役军人、50岁以上老人等等免费对象，‘镜湖公司’收取的门票收入不过为3000万RMB。

　　　　相对于‘镜湖公司’10亿RMB的营收，门票收入所占比例极少，估计是全国所有景区之中最低的。

　　　　在景区中，除了索道、滑雪场、游乐场等项目需要收取相对低廉的费用之外，绝大部分的景点都是免费。

　　　　也正是因为如此，只要来过‘镜湖景区’的游客都不约而同地点赞，认为景区的收费是极有良心的。

　　　　除了可以用低廉的价格欣赏各种美景之外，游客在‘镜湖景区’之中还能够品尝到正宗的有机美食，这也是景区吸引游客的重要元素。

　　　　相比于其他景区黑心店家横行，宰客现象层出不穷的情况，‘镜湖景区’内对这些不良现象的惩罚力度一向是极为严格。

　　　　在2013年，就曾经有三个店家累积三次以次充好、虚报价格等战况，被‘镜湖公司’以及新区工商部门查实之后，从景区内驱除出去。

　　　　也正是如此铁腕治理，使得‘镜湖景区’在2013年成为了全国好评率最高的风景名胜区，在国内拥有了偌大名声！

　　　　正是因为‘镜湖景区’坚持向游客们提供高品质的服务和产品，使得游客很乐意在‘镜湖景区’花钱，哪怕住宿、餐饮贵一点也是心甘情愿。

　　　　‘镜湖景区’除了为集团带来了10亿RMB的营收之外，还为‘镜湖集团’以及周边民众的店铺带来了超过10亿RMB的各种收入，对上下游产业链的促进作用相当明显。

　　　　‘镜湖集团’的各种食材、银杏新区的山货、手工艺品、手工银饰等等，都成为了游客们争相采购的目标。

　　　　虽然‘镜湖景区’为‘镜湖集团’带来的收入仅为‘镜湖奶粉’的百分之一，但是它却是带动‘银杏新区’普通居民发家致富的重要方式。

　　　　仅仅因为‘镜湖景区’，‘银杏新区’20万居民在2013年的人均收入就提高了5000元以上，这个数据不可谓不惊人。

　　　　除了收入提高之外，大量的游客涌入，也是让‘银杏新区’商机处处，居民们只要不是好吃懒做的人，都能够从中获利，养家糊口乃至发家致富都不在话下。

　　　　数以百万计的游客不仅给‘银杏新区’带来的经济活力和大量的就业岗位，更是带来了外面世界各种先进观念，让这片淳朴的土地正在发生一些化学变化。

　　　　这种变化虽然对原生态的生活造成了一些影响，但是这种影响又是积极向上的。

　　　　这一次，萧风回到银杏村，就感受到了这种欣欣向荣的气息！（未完待续。）

【852章】　年终报告（求订阅！）（）　
今年腊月刚好和新历的一月份完全重合，因此当日历翻到7号的时候，来自于全国的媒体记者就已经自发地聚集在‘银杏新区’，等待新区管委会以及‘镜湖集团’公布2013年的年终报告。

　　　　按照往年的惯例，‘镜湖集团’都是在腊月初八这一天公布年报，五年以来从无例外。

　　　　若是说几年前的‘镜湖集团’只不过是刚刚崛起的地方民营企业，现在的‘镜湖集团’俨然成为了华夏民营企业的一个标杆，它的一举一动自然是备受关注。

　　　　对于财经媒体来说，‘镜湖集团’的年报可以作为最好的研究对象，对2013年国内经济发展尤其是民营企业的成长进行详尽的分析。

　　　　‘镜湖集团’的数据在一定程度上表现了国内最好的规模企业的状况，这样的研究价值自然是极高的。

　　　　另一方面，观众、读者对于‘镜湖集团’的奇迹向来都是抱着极大的热忱，出于收视率、订阅量的考虑，媒体也会有所行动。

　　　　因此，每年包括‘21世纪经济观察’、‘央视经济频道’、‘商界’、‘福布斯’、‘财富’等等重量级媒体都会派出精兵强将，来到银杏村获取第一手资料，并且对‘镜湖集团’的高层进行访问。

　　　　在国内，年销售收入达到150亿美元的民营企业屈指可数，更何况‘镜湖集团’才成立五年时间，其新闻价值可想而知。

　　　　每年的这个时候，‘镜湖集团’的新闻就会充斥着财经媒体的大部分版面，成为了人们热议的话题。

　　　　对于普通民众来说，他们观察‘镜湖集团’的新闻，除了看热闹之外，还想看看‘镜湖集团’究竟能走到哪一步？

　　　　至于‘银杏新区’，更多官方媒体对它相当有兴趣，毕竟它是中。央。重点关注的改。革。新区，是华夏新农村建设的一个试验田。

　　　　在过去的三十多年以来，华夏的经济。改。革更多地集中在北平、海州、羊城以及各个沿海地区，东西部的发展差异是越来越大。

　　　　如何在发展经济的同时，提高边远山区人民的收入状况，改善当地意料、教育、交通的建设，成为了新一届长老会重点关注的问题。

　　　　挂牌成立一年，‘银杏新区’究竟是否进入正轨，各项政策的落实是否到位，改。革的成果是否斐然？

　　　　这一些问题都是国内官方媒体乃至外媒迫切需要掌握的内容，因此大量的媒体记者涌入‘银杏新区’也就不足为怪了。

　　　　从某种意义上来说，拥有居民数不过20万的‘银杏新区’，成为了华夏政府西部大开发政策的一个成果展示窗口。

　　　　除此之外，各家娱乐媒体也是颇有吃苦耐劳的精神，跋涉千里，顶风冒雪来到银杏村，希望能够采访到萧风。

　　　　毕竟，光是靠着‘银杏基金会’官网上的公告，大家对于基金会2014年工作安排还不太清楚，能够采访到萧风这个正主那就是最好的。

　　　　萧风是2013年浪潮网围脖之王，关注粉丝人数已经突破6000万，超越排名第二的陈乾将近一千万。

　　　　在过去的一年中，是陈乾个人事业的巅峰期，数部大制作、高口碑的大银幕作品上映，票房和人气直线上扬。饶是如此，陈乾的围脖粉丝增长速度依旧远远落后于萧风这个没有任何影视作品的家伙，实在是令人匪夷所思。

　　　　年底的时候，正是各家娱乐媒体对2013年娱乐圈大事件、大人物进行点评总结的时候，无论是哪家媒体，也无法绕过萧风。

　　　　因此，娱乐媒体记者们蜂拥而至，也就不是一件难以理解的事情了。

　　　　……　……

　　　　元月8日，星期三！

　　　　对于一些老辈的人来说，今天是腊月初八，喝腊八粥的日子，但是对于和‘镜湖集团’息息相关的人们来说，很特别。

　　　　一大早，来自于国内外六十家媒体超过100名记者涌入了‘镜湖集团’总部的小礼堂，这里将举行集团年终报告的新闻发布会。

　　　　‘镜湖集团’上下每个人都是喜气洋洋，毕竟年终报告的出炉也就意味着集团年终奖励方案的确定，每个人都在盘算着自己今年的收入。

　　　　按照惯例，镜湖集团生产、销售、安保、清洁等基层一线员工的年终奖金大多都是半年的基本月薪，这在全国企业之中是极为罕见的。

　　　　至于中级管理以上的职位，奖金比例会稍微减少一点，但是量也是不小，足以让每个人喜笑颜开。

　　　　除了基本奖金之外，各个部门的‘十佳员工’、集团的优秀员工等等，都有可能获得房子、车子等豪华大礼，过上一个开心滋润的新年是毫无问题的。

　　　　受到喜悦心情的影响，今天早上在集团总部大门值班的安保人员对每一位进入小礼堂的新闻记者都是笑脸相迎，搞得这些记者都以为‘镜湖集团’把销售一线的微笑服务都移植到了集团每个岗位上。

　　　　‘镜湖集团’的新总部是一栋富有后现代风格的钢构件幕墙建筑，在2013年的秋季才投入使用。

　　　　充满雕塑感的总部大楼远远看过去就如同是一把直冲云霄的利剑，在群山之间看上去颇有气势。

　　　　‘镜湖大厦’为了节省建设工期，并没有采用传统的建筑方式，而是大量使用了钢构件和玻璃幕墙，在短短三个月之类完成了占地3000平方米，楼高48米的工程。

　　　　现在，这座利剑一般的建筑已经成为了‘镜湖集团’以及‘银杏基金会’总部的所在地，频频在一些资料中出现。在最新一期的滇南、‘银杏新区’广告宣传片之中，惊鸿一现的‘镜湖大厦’成为了地标建筑之一，声名鹊起。

　　　　在媒体对‘镜湖集团’的报道中，这栋大楼也是惊艳亮相，吸引了无数民众的关注。

　　　　今年，也是‘镜湖集团’首次在‘镜湖大厦’举行年终报告新闻发布会，从某种意义上，在今天各家媒体的报道中，它将会成为相当重要的布景。

　　　　‘镜湖集团’方面，虽然怀有身孕的徐梦瑶没有出席今天的新闻发布会，但是执行总裁杨浩、牧场主管马万里、农场三驾马车也都是齐齐降临，分量十足。

　　　　当然了，让媒体记者感到兴奋的是，萧风居然亲自主持新闻发布会！

　　　　很少在媒体面前公开亮相的萧风能够主持今天的新闻发布会，对于媒体来说无疑是意外惊喜，今天的发布会现场也因此变得气氛热烈。

　　　　从‘镜湖集团’的发展轨迹来看，萧风是当之无愧的灵魂人物，再加上这几年来萧风的高人气，记者们自然意识到了其中的新闻价值。

　　　　这不，绝大多数的镜头都是对准萧风猛拍，场面稍微有点混乱。

　　　　杨浩等人也是乐得媒体记者的火力都对准萧风，坐在那儿看好戏，倒是好玩得很。

　　　　一阵忙乱之后，新闻发布会终于是如期举行，在场所有人的目光都聚焦在萧风以及他手上的报告上。

　　　　“在过去的一年里，‘镜湖集团’全体员工勠力同心，团结拼搏，再一次创造了新的辉煌！”萧风并没有干巴巴地公布数据，而是先对集团上下的共同努力表示了高度赞赏！

　　　　其实自从‘镜湖集团’创办以来，萧风很少干涉生产、销售一线的具体事务，从某种意义上来说，公司的成功更多的功劳要放在员工的身上。

　　　　这一点，萧风一直在强调，在薪酬体系上，一线工人的收入往往会比行政、后勤等工种要高出不少。

　　　　按照2013年的薪酬标准，‘镜湖集团’一线员工的平均薪酬已经相当于中层管理，这在国内绝大多数企业中，是极为罕见的。不少刚毕业进入集团的年轻员工，甚至愿意放弃在办公室内的工作，到生产、销售一线拼搏，除了上升空间之外，薪酬也是很重要的因素。

　　　　‘镜湖集团’重视一线，可不仅仅体现在薪酬水平上，在员工升迁的评定标准中，一线工作的履历，相当重要。

　　　　这些年，进入公司的新员工，无论学历高低还是应聘的岗位差别，都一律在一线进行轮岗之后，才算是融入‘镜湖集团’的工作体系。

　　　　虽然‘紫竹空间’为‘镜湖集团’的快速发展奠定了良好的基础，但是萧风深知，公司的今天更多的是15000名员工辛勤努力的结果。

　　　　因此，无论是在哪一个场合，萧风都一向把最大的功劳放在员工的身